（一）扶助經營高中生

（二）轉型升級開店服務app平臺經濟補貼

37.取消戶籍限制。

如何(he)快速(su)才(cai)可給(gei)予到這個(ge)證策扶(fu)持證策？

要特別留意有哪(na)些問題？

跟川(chuan)川(chuan)同(tong)時分(fen)析詳解內容

↓↓↓

大學生畢業前

1.求職創業補貼。對學籍在(zai)省內高校(xiao)的(de)城鄉低保家庭(ting)(ting)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)、貧困(kun)殘疾人家庭(ting)(ting)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)、建檔立卡(ka)貧困(kun)家庭(ting)(ting)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)、殘疾畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)、已獲得國(guo)家助(zhu)學貸款的(de)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)，一(yi)次性給予每(mei)人1500元的(de)求職(zhi)創(chuang)業(ye)(ye)補貼。同(tong)時符(fu)合(he)兩個及(ji)以(yi)上條(tiao)件的(de)，不重復享(xiang)受。由高校(xiao)會同(tong)校(xiao)區所在(zai)市（州(zhou)）人社部(bu)門(men)和財(cai)政部(bu)門(men)負責辦理(li)，畢(bi)業(ye)(ye)學年10月底前發放到位。

2.新職業陪訓和技能效果認定貼補。大學生在(zai)校期間參加(jia)職業培訓和技能鑒定(ding)，可以享受一次(ci)培訓補(bu)貼和鑒定(ding)補(bu)貼。由校區所(suo)在(zai)地(di)人社(she)部門負責(ze)辦理。

3.小家庭國家經濟難關和就業率難關大學畢業扶持政府補貼。對家庭經濟困(kun)(kun)難和(he)(he)就業(ye)困(kun)(kun)難畢業(ye)生，離(li)校(xiao)前給予一次性就業(ye)幫扶(fu)補助600元。由高校(xiao)和(he)(he)教育廳負責辦理。

4.政府部門招錄國家人事公司的工人、人事公司的招聘信息的工作工人。應屆畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)畢(bi)(bi)業(ye)學(xue)年(nian)可(ke)報考(kao)(kao)市(shi)（州）及以下機關公務員。國家統一組織(zhi)的(de)政法體改生(sheng)(sheng)專項(xiang)招考(kao)(kao)項(xiang)目單(dan)設(she)(she)名額，定向招錄(lu)應屆畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)。艱苦邊遠地區(qu)基層機關招錄(lu)高校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)，可(ke)適當(dang)放寬學(xue)歷、專業(ye)等條(tiao)件(jian)，降低開考(kao)(kao)比(bi)例，可(ke)設(she)(she)置一定數(shu)量的(de)職位面(mian)向具(ju)有本市(shi)、縣(xian)戶籍(ji)或在本市(shi)、縣(xian)長期(qi)生(sheng)(sheng)活的(de)高校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)招考(kao)(kao)。民(min)族地區(qu)、艱苦邊遠地區(qu)、貧困縣(xian)和革命老區(qu)縣(xian)縣(xian)、鄉事業(ye)單(dan)位考(kao)(kao)核招聘(pin)專業(ye)技術(shu)人員的(de)學(xue)歷條(tiao)件(jian)，可(ke)結合(he)實(shi)(shi)際(ji)分別放寬到本科(ke)、大專。公務員公招考(kao)(kao)試中，特殊困難家庭畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)免(mian)收公共科(ke)目筆(bi)試考(kao)(kao)務費用。省屬(shu)、市(shi)屬(shu)事業(ye)單(dan)位可(ke)結合(he)崗位特點和實(shi)(shi)際(ji)，公開招聘(pin)無基層工作經歷的(de)高校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)，聘(pin)用后5年(nian)內須(xu)安排到基層鍛(duan)煉2年(nian)。

5.鼓舞應征當兵服基本權利兵役。對參軍入(ru)(ru)伍(wu)(wu)的(de)(de)大(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)（包含畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)）發放(fang)一(yi)次性入(ru)(ru)伍(wu)(wu)獎勵。應(ying)征入(ru)(ru)伍(wu)(wu)的(de)(de)大(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)（含新(xin)生(sheng)(sheng)(sheng)），服役期間(jian)(jian)保(bao)留學(xue)(xue)(xue)籍(ji)或(huo)(huo)入(ru)(ru)學(xue)(xue)(xue)資格，退役后2年(nian)內允(yun)許按學(xue)(xue)(xue)期復學(xue)(xue)(xue)或(huo)(huo)入(ru)(ru)學(xue)(xue)(xue)。入(ru)(ru)伍(wu)(wu)時(shi)，對其在(zai)校(xiao)(xiao)(xiao)期間(jian)(jian)繳納的(de)(de)學(xue)(xue)(xue)費(fei)實行(xing)一(yi)次性補償或(huo)(huo)獲得的(de)(de)國(guo)家(jia)助學(xue)(xue)(xue)貸款實行(xing)代償，退役后自(zi)(zi)愿復學(xue)(xue)(xue)或(huo)(huo)入(ru)(ru)學(xue)(xue)(xue)的(de)(de)，實行(xing)學(xue)(xue)(xue)費(fei)減免(mian)。標(biao)準(zhun)：本(ben)專(zhuan)(zhuan)科(ke)(ke)生(sheng)(sheng)(sheng)（含高(gao)(gao)職、第二學(xue)(xue)(xue)士(shi)(shi)(shi)學(xue)(xue)(xue)位）每(mei)生(sheng)(sheng)(sheng)每(mei)年(nian)最高(gao)(gao)不超過8000元(yuan)，研(yan)(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)每(mei)生(sheng)(sheng)(sheng)每(mei)年(nian)最高(gao)(gao)不超過12000元(yuan)。入(ru)(ru)伍(wu)(wu)經(jing)(jing)歷可(ke)(ke)作為(wei)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)實習經(jing)(jing)歷和基(ji)層工作經(jing)(jing)歷。高(gao)(gao)職在(zai)校(xiao)(xiao)(xiao)生(sheng)(sheng)(sheng)(含新(xin)生(sheng)(sheng)(sheng))應(ying)征入(ru)(ru)伍(wu)(wu)，退役后在(zai)完成高(gao)(gao)職（專(zhuan)(zhuan)科(ke)(ke)）學(xue)(xue)(xue)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)前(qian)提下(xia)，免(mian)試入(ru)(ru)讀普通本(ben)科(ke)(ke)，或(huo)(huo)根(gen)據意愿入(ru)(ru)讀成人(ren)(ren)本(ben)科(ke)(ke)，自(zi)(zi)2022年(nian)專(zhuan)(zhuan)升(sheng)本(ben)招生(sheng)(sheng)(sheng)期執行(xing)。面向退役大(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)士(shi)(shi)(shi)兵碩士(shi)(shi)(shi)研(yan)(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)實行(xing)專(zhuan)(zhuan)項(xiang)招生(sheng)(sheng)(sheng)，重點向雙一(yi)流建設(she)高(gao)(gao)校(xiao)(xiao)(xiao)傾(qing)斜；將(jiang)(jiang)服兵役情況納入(ru)(ru)推免(mian)生(sheng)(sheng)(sheng)遴選指標(biao)體系(xi)；在(zai)部(bu)隊榮立(li)二等功及以上的(de)(de)退役人(ren)(ren)員，符合研(yan)(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)報名條件(jian)的(de)(de)可(ke)(ke)免(mian)試（指初(chu)試）攻(gong)讀碩士(shi)(shi)(shi)研(yan)(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)；將(jiang)(jiang)考(kao)研(yan)(yan)加(jia)分范圍擴大(da)至(zhi)在(zai)校(xiao)(xiao)(xiao)生(sheng)(sheng)(sheng)（含新(xin)生(sheng)(sheng)(sheng)），在(zai)繼續實行(xing)普通高(gao)(gao)校(xiao)(xiao)(xiao)應(ying)屆畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)退役后按規定(ding)享受(shou)加(jia)分政(zheng)策(ce)的(de)(de)基(ji)礎上，允(yun)許在(zai)完成本(ben)科(ke)(ke)學(xue)(xue)(xue)業(ye)(ye)(ye)后3年(nian)內參加(jia)全(quan)國(guo)碩士(shi)(shi)(shi)研(yan)(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)招生(sheng)(sheng)(sheng)考(kao)試，初(chu)試總(zong)分加(jia)10分，同(tong)等條件(jian)下(xia)優先錄取。放(fang)寬退役大(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)士(shi)(shi)(shi)兵復學(xue)(xue)(xue)轉專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)限制，退役后復（入(ru)(ru)）學(xue)(xue)(xue)，經(jing)(jing)本(ben)人(ren)(ren)申請(qing)、學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)同(tong)意并履(lv)行(xing)相(xiang)關(guan)程序,可(ke)(ke)轉入(ru)(ru)本(ben)校(xiao)(xiao)(xiao)其他專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)學(xue)(xue)(xue)習（特殊(shu)類(lei)型招生(sheng)(sheng)(sheng)等除外）。

6.形成師范大幼兒實踐教學軍事基地。支持(chi)高(gao)校實(shi)(shi)(shi)行(xing)校企對(dui)接，鼓勵和支持(chi)各(ge)類(lei)企業(ye)接納大學(xue)生(sheng)實(shi)(shi)(shi)習(xi)(xi)，建立相對(dui)穩定的(de)大學(xue)生(sheng)實(shi)(shi)(shi)習(xi)(xi)基地。組織開展(zhan)“逐夢計劃(hua)”大學(xue)生(sheng)實(shi)(shi)(shi)習(xi)(xi)活(huo)動(dong)。拓展(zhan)就業(ye)實(shi)(shi)(shi)習(xi)(xi)、見習(xi)(xi)基地的(de)領域和功能，積極(ji)培育、認(ren)定一批(pi)學(xue)科(ke)(ke)門類(lei)齊全、基礎條件完備且(qie)集(ji)實(shi)(shi)(shi)習(xi)(xi)、見習(xi)(xi)功能于(yu)一體的(de)實(shi)(shi)(shi)訓(xun)基地。相關補貼按現行(xing)政策規定執行(xing)。由高(gao)校創辦及高(gao)校與企業(ye)聯辦的(de)大學(xue)科(ke)(ke)技園(yuan)、電商基地，納入實(shi)(shi)(shi)訓(xun)基地認(ren)定范圍。對(dui)認(ren)定的(de)實(shi)(shi)(shi)訓(xun)基地實(shi)(shi)(shi)行(xing)動(dong)態(tai)管(guan)理。

大學生畢業后

7.求業見習補帖。離校2年內(nei)未就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)畢業(ye)(ye)生，可(ke)參加3—12個月的(de)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)，并享受就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)補貼(tie)和人身(shen)意外傷害保險(xian)。就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)補貼(tie)標(biao)準(zhun)(zhun)按當地(di)最低工資標(biao)準(zhun)(zhun)的(de)80%執行。其中，國家(jia)級(ji)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)基地(di)補貼(tie)標(biao)準(zhun)(zhun)可(ke)上浮(fu)(fu)20%，省級(ji)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)基地(di)補貼(tie)標(biao)準(zhun)(zhun)可(ke)上浮(fu)(fu)10%。對(dui)留用的(de)畢業(ye)(ye)生，見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)期應作為工齡計算。

8.社保金津貼和工作津貼。對離(li)校(xiao)2年(nian)(nian)內未(wei)就業(ye)的(de)畢業(ye)生靈活就業(ye)后繳(jiao)納社(she)會保險(xian)(xian)費，給予(yu)(yu)最(zui)長不超(chao)(chao)(chao)過(guo)2年(nian)(nian)、標(biao)準(zhun)(zhun)不超(chao)(chao)(chao)過(guo)其(qi)實際繳(jiao)費2/3的(de)社(she)保補貼(tie)。小(xiao)微企(qi)業(ye)、新(xin)型農業(ye)經(jing)營主體和社(she)會組(zu)織吸納離(li)校(xiao)2年(nian)(nian)內未(wei)就業(ye)高校(xiao)畢業(ye)生，簽訂1年(nian)(nian)以上勞動合(he)同并為(wei)(wei)其(qi)繳(jiao)納社(she)會保險(xian)(xian)費，給予(yu)(yu)最(zui)長不超(chao)(chao)(chao)過(guo)1年(nian)(nian)的(de)社(she)保補貼(tie)（不包括個人應(ying)繳(jiao)納部(bu)分）。用(yong)人單位招用(yong)認定為(wei)(wei)就業(ye)困難人員的(de)大學生，可給予(yu)(yu)最(zui)長不超(chao)(chao)(chao)過(guo)3年(nian)(nian)的(de)社(she)保補貼(tie)（不包括個人應(ying)繳(jiao)納部(bu)分）和崗位補貼(tie)（標(biao)準(zhun)(zhun)不低(di)于當地最(zui)低(di)工資標(biao)準(zhun)(zhun)）。

9. 底層和辛苦邊遠城市底薪福利待遇激勵機制。到縣(xian)(xian)以下(xia)機關事(shi)(shi)業單(dan)位(wei)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)畢(bi)業生，新錄用(yong)為公務員(yuan)的(de)(de)，試用(yong)期(qi)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)資(zi)(zi)可(ke)直(zhi)接按試用(yong)期(qi)滿后(hou)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)資(zi)(zi)確定(ding)(ding)，試用(yong)期(qi)滿考核合格后(hou)的(de)(de)級(ji)別工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)資(zi)(zi)，在未列入艱(jian)(jian)苦(ku)(ku)邊(bian)遠(yuan)(yuan)地(di)區或國家(jia)扶貧開(kai)發工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)重點(dian)縣(xian)(xian)的(de)(de)地(di)區高(gao)定(ding)(ding)一檔，在三(san)類(lei)及(ji)(ji)以下(xia)艱(jian)(jian)苦(ku)(ku)邊(bian)遠(yuan)(yuan)地(di)區或國家(jia)扶貧開(kai)發工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)重點(dian)縣(xian)(xian)的(de)(de)高(gao)定(ding)(ding)兩(liang)檔，在四(si)類(lei)及(ji)(ji)以上艱(jian)(jian)苦(ku)(ku)邊(bian)遠(yuan)(yuan)地(di)區的(de)(de)高(gao)定(ding)(ding)三(san)檔；招聘為事(shi)(shi)業單(dan)位(wei)正式工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)人(ren)員(yuan)的(de)(de)，可(ke)提前轉(zhuan)正定(ding)(ding)級(ji)，轉(zhuan)正定(ding)(ding)級(ji)時的(de)(de)薪(xin)級(ji)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)資(zi)(zi)，在未列入艱(jian)(jian)苦(ku)(ku)邊(bian)遠(yuan)(yuan)地(di)區或國家(jia)扶貧開(kai)發工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)重點(dian)縣(xian)(xian)的(de)(de)地(di)區高(gao)定(ding)(ding)一級(ji)，在三(san)類(lei)及(ji)(ji)以下(xia)艱(jian)(jian)苦(ku)(ku)邊(bian)遠(yuan)(yuan)地(di)區或國家(jia)扶貧開(kai)發工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)重點(dian)縣(xian)(xian)的(de)(de)高(gao)定(ding)(ding)兩(liang)級(ji)，在四(si)類(lei)及(ji)(ji)以上艱(jian)(jian)苦(ku)(ku)邊(bian)遠(yuan)(yuan)地(di)區的(de)(de)高(gao)定(ding)(ding)三(san)級(ji)。按規定(ding)(ding)執行鄉鎮(zhen)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)補貼(tie)、艱(jian)(jian)苦(ku)(ku)邊(bian)遠(yuan)(yuan)地(di)區津貼(tie)。

10.底層企業自主創業學費補償的和國國家助學分期代償。中央(yang)部(bu)門所(suo)屬(shu)高(gao)(gao)校(xiao)應屆畢業(ye)生(sheng)，自愿到中西部(bu)地區(qu)和艱苦(ku)邊(bian)遠地區(qu)縣(xian)以(yi)(yi)下(xia)基層單(dan)位(wei)工作、服(fu)(fu)務(wu)期(qi)在3年(nian)以(yi)(yi)上（含3年(nian)）的(de)，可分年(nian)度向(xiang)(xiang)就讀高(gao)(gao)校(xiao)申請(qing)學(xue)費補(bu)(bu)償(chang)(chang)和國家助(zhu)學(xue)貸款代償(chang)(chang)，資助(zhu)標準為：本專科生(sheng)（含高(gao)(gao)職、第二學(xue)士(shi)學(xue)位(wei)）每生(sheng)每年(nian)最高(gao)(gao)不(bu)超(chao)過8000元(yuan)、研究生(sheng)每生(sheng)每年(nian)最高(gao)(gao)不(bu)超(chao)過12000元(yuan)。省(sheng)級部(bu)門所(suo)屬(shu)高(gao)(gao)校(xiao)應屆畢業(ye)生(sheng)，到我省(sheng)艱苦(ku)邊(bian)遠地區(qu)(國家規定的(de)77個縣(xian)市(shi)區(qu))縣(xian)以(yi)(yi)下(xia)基層單(dan)位(wei)，連(lian)續不(bu)間斷服(fu)(fu)務(wu)滿3年(nian)及以(yi)(yi)上的(de)，可向(xiang)(xiang)就業(ye)所(suo)在地縣(xian)(市(shi)、區(qu))教(jiao)育局申請(qing)學(xue)費獎補(bu)(bu)。獎補(bu)(bu)金額(e)按在校(xiao)期(qi)間實際繳納的(de)學(xue)費計算(享受了部(bu)分減免的(de)應予以(yi)(yi)扣除)，每生(sheng)每年(nian)最高(gao)(gao)不(bu)超(chao)過6000元(yuan)。

11.專業課程新專業技術職稱綜合評價綜合評價。到中小企業就業，在(zai)職稱(cheng)評(ping)定(ding)方(fang)面(mian)，享受(shou)國有(you)(you)企事業單位同(tong)類(lei)人員同(tong)等待遇。對在(zai)基層工作的高校(xiao)畢業生，除有(you)(you)特別規定(ding)外，首次(ci)申報(bao)評(ping)審(shen)職稱(cheng)可提前(qian)1年，對論文(wen)、科研、外語和(he)計算機(ji)應用(yong)能力等不(bu)作為統(tong)一或硬(ying)性要求。對任現職以來在(zai)艱(jian)苦邊遠地區(qu)連(lian)續工作四年以上且考核(he)合格的，在(zai)申報(bao)評(ping)審(shen)高一級(ji)職稱(cheng)資格時(shi)，其任職年限可放寬(kuan)一年。

12.鼓勱出席“三支一扶”好項目。從(cong)年(nian)(nian)齡(ling)不(bu)超過30周歲的(de)全日制專(zhuan)科及(ji)以(yi)上學(xue)歷的(de)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)中，招(zhao)募(mu)到(dao)農村基(ji)層從(cong)事(shi)(shi)(shi)支(zhi)教、支(zhi)農、支(zhi)醫(yi)(yi)和扶貧服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)。服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)期(qi)(qi)間(jian)，享(xiang)受工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)生(sheng)(sheng)(sheng)活補(bu)貼(tie)(tie)（參(can)(can)(can)照本地(di)(di)鄉(xiang)(xiang)鎮(zhen)(zhen)事(shi)(shi)(shi)業(ye)單(dan)位從(cong)高(gao)校畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)中新聘用(yong)(yong)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)人員(yuan)試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)滿后工(gong)(gong)資(zi)收入水平確定(ding)，在(zai)艱苦邊(bian)遠地(di)(di)區工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)的(de)，發放艱苦邊(bian)遠地(di)(di)區津(jin)貼(tie)(tie)），參(can)(can)(can)加(jia)社會保(bao)險(xian)（在(zai)建立補(bu)充(chong)醫(yi)(yi)療(liao)(liao)保(bao)險(xian)制度的(de)地(di)(di)方，辦(ban)理補(bu)充(chong)醫(yi)(yi)療(liao)(liao)保(bao)險(xian)），新招(zhao)募(mu)且服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)滿6個月以(yi)上給(gei)予一(yi)(yi)(yi)(yi)次性安(an)家補(bu)貼(tie)(tie)3000元；支(zhi)醫(yi)(yi)人員(yuan)在(zai)鄉(xiang)(xiang)鎮(zhen)(zhen)衛(wei)生(sheng)(sheng)(sheng)院的(de)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)時間(jian)，計(ji)(ji)算(suan)為(wei)城市醫(yi)(yi)生(sheng)(sheng)(sheng)在(zai)晉升主(zhu)(zhu)治醫(yi)(yi)師或(huo)副主(zhu)(zhu)任(ren)醫(yi)(yi)師前到(dao)基(ji)層累計(ji)(ji)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)的(de)時間(jian)；“三支(zhi)一(yi)(yi)(yi)(yi)扶”服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)年(nian)(nian)限計(ji)(ji)算(suan)為(wei)專(zhuan)業(ye)技術(shu)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)年(nian)(nian)限，在(zai)鄉(xiang)(xiang)鎮(zhen)(zhen)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)的(de)，對論(lun)文、科研、外語和計(ji)(ji)算(suan)機(ji)應(ying)用(yong)(yong)能力等(deng)不(bu)作(zuo)(zuo)(zuo)為(wei)統一(yi)(yi)(yi)(yi)或(huo)硬(ying)性要(yao)求。服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)期(qi)(qi)滿考(kao)(kao)核合(he)(he)格，可報名(ming)參(can)(can)(can)加(jia)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)基(ji)層項(xiang)目人員(yuan)中定(ding)向考(kao)(kao)錄(lu)公(gong)務(wu)(wu)(wu)(wu)員(yuan)的(de)考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)；結合(he)(he)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)縣鄉(xiang)(xiang)鎮(zhen)(zhen)事(shi)(shi)(shi)業(ye)單(dan)位崗(gang)位空缺情況和崗(gang)位基(ji)本聘用(yong)(yong)條(tiao)件(jian)，可通過考(kao)(kao)核方式(shi)直接聘用(yong)(yong)為(wei)鄉(xiang)(xiang)鎮(zhen)(zhen)事(shi)(shi)(shi)業(ye)單(dan)位工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)人員(yuan)（在(zai)民(min)族地(di)(di)區、艱苦邊(bian)遠地(di)(di)區和貧困縣服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)的(de)人員(yuan)，可招(zhao)聘到(dao)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)所(suo)在(zai)縣（市、區）的(de)縣、鄉(xiang)(xiang)事(shi)(shi)(shi)業(ye)單(dan)位）；報考(kao)(kao)事(shi)(shi)(shi)業(ye)單(dan)位工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)人員(yuan)時，在(zai)鄉(xiang)(xiang)鎮(zhen)(zhen)及(ji)以(yi)下(xia)每服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)滿1周年(nian)(nian)，筆試(shi)(shi)(shi)總成績加(jia)2分(fen)(fen)，最(zui)高(gao)加(jia)6分(fen)(fen)；進入事(shi)(shi)(shi)業(ye)單(dan)位工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)，不(bu)再約定(ding)試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)；服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)期(qi)(qi)滿后3年(nian)(nian)內報考(kao)(kao)碩士研究生(sheng)(sheng)(sheng)的(de)，初試(shi)(shi)(shi)總分(fen)(fen)加(jia)10分(fen)(fen)，同等(deng)條(tiao)件(jian)下(xia)優(you)先錄(lu)取；高(gao)職(zhi)（大專(zhuan)）畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)可免試(shi)(shi)(shi)入讀成人高(gao)等(deng)學(xue)歷教育(yu)專(zhuan)科起(qi)點(dian)本科；已被錄(lu)取為(wei)研究生(sheng)(sheng)(sheng)的(de)應(ying)屆(jie)高(gao)校畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)參(can)(can)(can)加(jia)“三支(zhi)一(yi)(yi)(yi)(yi)扶”計(ji)(ji)劃，學(xue)校為(wei)其保(bao)留(liu)學(xue)籍；考(kao)(kao)錄(lu)為(wei)公(gong)務(wu)(wu)(wu)(wu)員(yuan)或(huo)事(shi)(shi)(shi)業(ye)單(dan)位工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)人員(yuan)后，其服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)期(qi)(qi)計(ji)(ji)算(suan)工(gong)(gong)齡(ling)；按(an)規(gui)定(ding)享(xiang)受學(xue)費和助學(xue)貸款代(dai)償政策。經服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)單(dan)位所(suo)在(zai)縣“三支(zhi)一(yi)(yi)(yi)(yi)扶”辦(ban)同意，按(an)省“三支(zhi)一(yi)(yi)(yi)(yi)扶”辦(ban)統一(yi)(yi)(yi)(yi)安(an)排，可續(xu)期(qi)(qi)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)2年(nian)(nian)。

13.勉勵參于“農村建房權利教育輔導時段.學習幼師特設職務”大型項目。從具有相(xiang)應的教(jiao)師(shi)(shi)資(zi)格(ge)條(tiao)(tiao)件(jian)、年(nian)(nian)(nian)齡在(zai)30歲以(yi)下(xia)、本科及以(yi)上或高等(deng)師(shi)(shi)范專科應往屆畢業(ye)生中(zhong)，招聘(pin)到項目實施縣的鄉村(cun)(cun)學校(xiao)任教(jiao)。聘(pin)期(qi)3年(nian)(nian)(nian)，期(qi)間執行國家(jia)統一的工(gong)資(zi)制(zhi)度和標(biao)準，其它津補(bu)貼由各地根據(ju)當地同(tong)等(deng)條(tiao)(tiao)件(jian)公(gong)辦教(jiao)師(shi)(shi)年(nian)(nian)(nian)收入(ru)水平和中(zhong)央補(bu)助水平綜合確定(ding)。享(xiang)受(shou)當地相(xiang)應社會保障(zhang)待遇(yu)。服(fu)務期(qi)滿(man)、每年(nian)(nian)(nian)年(nian)(nian)(nian)度考核合格(ge)，且自愿留在(zai)本地學校(xiao)的，在(zai)編制(zhi)和崗(gang)位(wei)總量內(nei)，經縣教(jiao)育(yu)部(bu)(bu)門審(shen)核，縣人(ren)社部(bu)(bu)門批準，由縣教(jiao)育(yu)部(bu)(bu)門辦理事業(ye)單位(wei)人(ren)員聘(pin)用手續。期(qi)滿(man)報考碩士研(yan)究生的，3年(nian)(nian)(nian)內(nei)享(xiang)受(shou)“初試(shi)(shi)總分(fen)加10分(fen)，同(tong)等(deng)條(tiao)(tiao)件(jian)下(xia)優先錄(lu)取”的優惠政策。推(tui)薦(jian)免(mian)試(shi)(shi)攻讀教(jiao)育(yu)碩士，三年(nian)(nian)(nian)聘(pin)期(qi)視同(tong)“農村(cun)(cun)學校(xiao)教(jiao)育(yu)碩士師(shi)(shi)資(zi)培養計劃”要求的3年(nian)(nian)(nian)基(ji)層教(jiao)學實踐。

14.獎勵前往參加“大家生填志愿活動于東西部行動計劃”。從普通高等院(yuan)校應屆(jie)畢業生(sheng)或在讀研究(jiu)生(sheng)中選拔招募，實(shi)施(shi)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)教(jiao)育、服(fu)(fu)務(wu)(wu)三農、醫療衛生(sheng)、基(ji)(ji)(ji)層(ceng)青年(nian)(nian)工(gong)作(zuo)、基(ji)(ji)(ji)層(ceng)社(she)會(hui)管理等專項(xiang)服(fu)(fu)務(wu)(wu)。服(fu)(fu)務(wu)(wu)期為1—3年(nian)(nian)，服(fu)(fu)務(wu)(wu)協議1年(nian)(nian)1簽。服(fu)(fu)務(wu)(wu)期間，享受(shou)(shou)生(sheng)活工(gong)作(zuo)補貼（省項(xiang)目辦每月發(fa)放1600元，服(fu)(fu)務(wu)(wu)地(di)(di)每月發(fa)放不低于800元），艱(jian)苦邊(bian)遠地(di)(di)區(qu)補貼根據國家政策標準予以(yi)發(fa)放，在當地(di)(di)參加社(she)會(hui)保險(xian)，統(tong)一(yi)為其購買綜(zong)合保障險(xian)。志愿者依實(shi)際服(fu)(fu)務(wu)(wu)年(nian)(nian)限計算服(fu)(fu)務(wu)(wu)期及(ji)工(gong)齡；服(fu)(fu)務(wu)(wu)期滿(man)，可報(bao)名參加從服(fu)(fu)務(wu)(wu)基(ji)(ji)(ji)層(ceng)項(xiang)目大學(xue)生(sheng)中定(ding)向考(kao)(kao)錄公務(wu)(wu)員的考(kao)(kao)試(shi)；服(fu)(fu)務(wu)(wu)2年(nian)(nian)以(yi)上(shang)且考(kao)(kao)核合格，服(fu)(fu)務(wu)(wu)期滿(man)3年(nian)(nian)內報(bao)考(kao)(kao)碩士研究(jiu)生(sheng)的，初(chu)試(shi)總分(fen)加10分(fen)，同等條件下優先錄取；報(bao)考(kao)(kao)事(shi)業單位(wei)工(gong)作(zuo)人員時享受(shou)(shou)相關優惠政策。

15.激厲應征當兵服兵役（含必要兵和志愿表兵役）。入(ru)伍時(shi)，對其(qi)在校期(qi)間繳(jiao)納(na)的(de)學費實(shi)行(xing)一(yi)次性補償(chang)或(huo)獲得的(de)國家(jia)助學貸款實(shi)行(xing)代(dai)償(chang)，標準與在校大(da)(da)學生(sheng)(sheng)一(yi)致。高(gao)職(專(zhuan)(zhuan)科)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)應(ying)征入(ru)伍，退(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)役(yi)(yi)(yi)后可(ke)免試(shi)(shi)(shi)入(ru)讀普(pu)通本(ben)科，或(huo)根據(ju)意愿入(ru)讀成人本(ben)科，自2022年(nian)(nian)專(zhuan)(zhuan)升本(ben)招(zhao)生(sheng)(sheng)起(qi)執行(xing)。設立(li)“退(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)役(yi)(yi)(yi)大(da)(da)學生(sheng)(sheng)士(shi)(shi)(shi)兵”專(zhuan)(zhuan)項(xiang)研(yan)究生(sheng)(sheng)招(zhao)生(sheng)(sheng)計(ji)劃(hua)，專(zhuan)(zhuan)門面(mian)向(xiang)(xiang)(xiang)退(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)役(yi)(yi)(yi)大(da)(da)學生(sheng)(sheng)士(shi)(shi)(shi)兵招(zhao)生(sheng)(sheng)。應(ying)屆(jie)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)應(ying)征入(ru)伍服(fu)(fu)(fu)義務(wu)兵役(yi)(yi)(yi)，退(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)役(yi)(yi)(yi)后1年(nian)(nian)內(nei)可(ke)同(tong)等(deng)享(xiang)受離校未就業(ye)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)扶持政(zheng)策，退(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)役(yi)(yi)(yi)后3年(nian)(nian)內(nei)參加全國碩(shuo)士(shi)(shi)(shi)研(yan)究生(sheng)(sheng)招(zhao)生(sheng)(sheng)考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)，初試(shi)(shi)(shi)總(zong)分加10分，同(tong)等(deng)條件(jian)(jian)下優(you)(you)先(xian)錄(lu)(lu)(lu)取(qu)。報考(kao)(kao)(kao)川內(nei)高(gao)校和研(yan)究生(sheng)(sheng)培養(yang)單位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)并通過(guo)全國碩(shuo)士(shi)(shi)(shi)研(yan)究生(sheng)(sheng)招(zhao)生(sheng)(sheng)考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)(指初試(shi)(shi)(shi))的(de)，同(tong)等(deng)條件(jian)(jian)下優(you)(you)先(xian)復試(shi)(shi)(shi)和錄(lu)(lu)(lu)取(qu)。服(fu)(fu)(fu)役(yi)(yi)(yi)五年(nian)(nian)以(yi)上(shang)的(de)(含(han)退(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)役(yi)(yi)(yi)后復學完(wan)成學業(ye)的(de))，退(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)役(yi)(yi)(yi)后可(ke)報考(kao)(kao)(kao)基層(ceng)機關(單位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei))面(mian)向(xiang)(xiang)(xiang)服(fu)(fu)(fu)務(wu)基層(ceng)項(xiang)目(mu)人員定(ding)向(xiang)(xiang)(xiang)考(kao)(kao)(kao)錄(lu)(lu)(lu)的(de)職位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)，同(tong)服(fu)(fu)(fu)務(wu)基層(ceng)項(xiang)目(mu)人員共享(xiang)公務(wu)員定(ding)向(xiang)(xiang)(xiang)考(kao)(kao)(kao)錄(lu)(lu)(lu)計(ji)劃(hua)。國家(jia)統(tong)一(yi)組(zu)(zu)織的(de)政(zheng)法(fa)體(ti)改生(sheng)(sheng)專(zhuan)(zhuan)項(xiang)招(zhao)考(kao)(kao)(kao)項(xiang)目(mu)中(zhong)，單設名額定(ding)向(xiang)(xiang)(xiang)招(zhao)錄(lu)(lu)(lu)。各級(ji)(ji)黨(dang)政(zheng)機關在組(zu)(zu)織開展(zhan)選(xuan)調生(sheng)(sheng)工作(zuo)時(shi)，注(zhu)意選(xuan)調有服(fu)(fu)(fu)役(yi)(yi)(yi)經(jing)歷的(de)優(you)(you)秀大(da)(da)學生(sheng)(sheng)，參軍入(ru)伍經(jing)歷可(ke)作(zuo)為(wei)選(xuan)調生(sheng)(sheng)報考(kao)(kao)(kao)條件(jian)(jian)之一(yi)，且年(nian)(nian)齡(ling)相應(ying)放寬兩(liang)至三(san)歲(sui)。專(zhuan)(zhuan)職人民武(wu)裝干(gan)(gan)部職位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)出現空缺時(shi)，優(you)(you)先(xian)定(ding)向(xiang)(xiang)(xiang)招(zhao)錄(lu)(lu)(lu)(聘(pin)(pin))，比例不低于錄(lu)(lu)(lu)(聘(pin)(pin))用專(zhuan)(zhuan)職人民武(wu)裝干(gan)(gan)部計(ji)劃(hua)的(de)50％。事業(ye)單位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)可(ke)按規定(ding)拿出一(yi)定(ding)崗位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)面(mian)向(xiang)(xiang)(xiang)符合(he)條件(jian)(jian)的(de)退(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)役(yi)(yi)(yi)大(da)(da)學生(sheng)(sheng)士(shi)(shi)(shi)兵進(jin)行(xing)專(zhuan)(zhuan)項(xiang)招(zhao)聘(pin)(pin)。退(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)役(yi)(yi)(yi)大(da)(da)學生(sheng)(sheng)士(shi)(shi)(shi)兵按規定(ding)享(xiang)受筆試(shi)(shi)(shi)總(zong)成績加2分，被旅(lv)(團)級(ji)(ji)及以(yi)上(shang)單位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)評為(wei)優(you)(you)秀義務(wu)兵、優(you)(you)秀士(shi)(shi)(shi)官(guan)或(huo)榮立(li)三(san)等(deng)功的(de)另加2分，立(li)二(er)等(deng)功及以(yi)上(shang)的(de)另加4分、累積(ji)不超過(guo)6分。國有、國有控(kong)股和國有資本(ben)占主導地位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)的(de)企(qi)業(ye)在新招(zhao)錄(lu)(lu)(lu)職工時(shi)，原則上(shang)拿出10％的(de)工作(zuo)崗位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)，在符合(he)崗位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)所(suo)需條件(jian)(jian)的(de)退(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)役(yi)(yi)(yi)大(da)(da)學畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)士(shi)(shi)(shi)兵中(zhong)擇(ze)優(you)(you)錄(lu)(lu)(lu)取(qu)。注(zhu)重從退(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)(tui)役(yi)(yi)(yi)大(da)(da)學生(sheng)(sheng)士(shi)(shi)(shi)兵中(zhong)培育村(cun)級(ji)(ji)后備力量，將表現優(you)(you)秀的(de)選(xuan)拔進(jin)村(cun)(社區)“兩(liang)委”班子(zi)。

16.激厲到小區就業問題。支持社區(qu)服(fu)(fu)務類企業、社會組(zu)織(zhi)吸納高(gao)校畢(bi)業生就(jiu)業或組(zu)織(zhi)見習。支持高(gao)校畢(bi)業生到城鄉(xiang)社區(qu)服(fu)(fu)務領域創(chuang)業和靈活就(jiu)業。社區(qu)工(gong)作者隊伍出現(xian)空缺(que)崗位優先招用高(gao)校畢(bi)業生。

17.獎勵以后小升初信息和考試第十二雙學位。落實專(zhuan)(zhuan)(zhuan)升(sheng)本(ben)政策。對未就業(ye)(ye)本(ben)科畢業(ye)(ye)生，鼓(gu)勵(li)參加(jia)各(ge)類繼續教育。對本(ben)科畢業(ye)(ye)并獲得學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)士學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)位(wei)的應(ying)屆畢業(ye)(ye)生，鼓(gu)勵(li)報考原本(ben)科專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)分屬(shu)不(bu)同學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科門類的第(di)二(er)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)士學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)位(wei)專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)，或與(yu)原本(ben)科專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)屬(shu)于同一學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科門類、但不(bu)屬(shu)于同一本(ben)科專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)類的第(di)二(er)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)士學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)位(wei)專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)，學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)制兩年，全日制學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)習(xi)，納入(ru)高(gao)校學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)籍管理系統，教學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)內(nei)容(rong)主要包(bao)括專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)基礎(chu)課(ke)和(he)專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)課(ke)，原則(ze)上(shang)不(bu)安排專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)實習(xi)。

18.鼓舞科研開發創業項目企業招引就業機會。高校(xiao)、科研(yan)機構(gou)和企業(ye)，在所承擔的(de)(de)民口(kou)科技(ji)重(zhong)大專項、重(zhong)點研(yan)發計(ji)(ji)劃、國家自(zi)然(ran)科學(xue)基金以及省級各(ge)類科技(ji)計(ji)(ji)劃等重(zhong)大重(zhong)點項目實施過(guo)程中，通過(guo)簽訂(ding)項目聘用合(he)同聘用優秀畢業(ye)生(sheng)為(wei)研(yan)究助理或(huo)輔助人員參(can)與(yu)研(yan)究工作，聘用畢業(ye)生(sheng)的(de)(de)勞務性(xing)費(fei)用和有關社會(hui)保險(xian)費(fei)補助可從項目經費(fei)中列支。合(he)同期滿后根(gen)據(ju)工作需要(yao)可以續(xu)聘或(huo)到(dao)其他崗位就業(ye)，就業(ye)后工齡與(yu)參(can)與(yu)研(yan)究期間的(de)(de)工作時間合(he)并(bing)計(ji)(ji)算，社會(hui)保險(xian)繳(jiao)費(fei)年限合(he)并(bing)計(ji)(ji)算。

 19.單次性開拓自主創業補助金。中小微企業(ye)和社會組織招用畢(bi)業(ye)年度高校畢(bi)業(ye)生并簽(qian)訂(ding)1年以上勞動合同，按1000元/人(ren)的標準給予(yu)一次性吸納就業(ye)補貼。

20.自主創業保障 信用貸款及貼息。小(xiao)微企(qi)業當(dang)年（申(shen)請(qing)貸(dai)(dai)款(kuan)前12個(ge)月內）新招用包(bao)括(kuo)大學生(sheng)在(zai)內的(de)符(fu)合創(chuang)業擔(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)申(shen)請(qing)條件(jian)的(de)人(ren)員(yuan)，數量達(da)到企(qi)業現有(you)在(zai)職職工人(ren)數15%（超過(guo)100人(ren)的(de)企(qi)業達(da)8%），并與其簽(qian)訂1年以(yi)上勞動合同的(de)，可申(shen)請(qing)最高(gao)不超過(guo)300萬元的(de)創(chuang)業擔(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)。符(fu)合創(chuang)業擔(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)貼(tie)息條件(jian)的(de)，各級(ji)財政按規定及時足額予以(yi)貼(tie)息。

21.稅務優惠折扣。自2019年(nian)(nian)1月1日至2021年(nian)(nian)12月31日，企業(ye)(ye)招用建檔立卡貧困(kun)人(ren)口，以及在(zai)(zai)人(ren)力(li)資源(yuan)社會(hui)保(bao)障部門(men)公(gong)共就(jiu)業(ye)(ye)服務機構登記失業(ye)(ye)半以上(shang)且持《就(jiu)業(ye)(ye)創業(ye)(ye)證》或《就(jiu)業(ye)(ye)失業(ye)(ye)登記證》(注明(ming)“企業(ye)(ye)吸納(na)稅(shui)收政策”)的(de)高校畢業(ye)(ye)生(sheng)等人(ren)員(yuan)，與其(qi)簽訂1年(nian)(nian)以上(shang)期(qi)限(xian)勞動合(he)同并依法繳納(na)社會(hui)保(bao)險費(fei)的(de)，自簽訂勞動合(he)同并繳納(na)社會(hui)保(bao)險當(dang)月起，在(zai)(zai)3年(nian)(nian)內按實際招用人(ren)數(shu)予以定額(e)依次扣減增值稅(shui)、城市維(wei)護建設稅(shui)、教(jiao)育費(fei)附(fu)加(jia)(jia)、地方(fang)教(jiao)育附(fu)加(jia)(jia)和企業(ye)(ye)所得稅(shui)優惠。定額(e)標準為每人(ren)每年(nian)(nian)7800元。納(na)稅(shui)人(ren)在(zai)(zai)2021年(nian)(nian)12月31日未享受滿3年(nian)(nian)的(de)，可繼續享受至3年(nian)(nian)期(qi)滿為止。

22.公開監督集體所有制企業招聘啟示應屆普通高校不久生個人信息。國(guo)有企(qi)業(ye)要建立公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)(kai)(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)應屆高校畢業(ye)生制度，在企(qi)業(ye)官方(fang)網站和四川公(gong)(gong)(gong)共招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)網、四川人(ren)才網上(shang)聯合發布公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)(kai)(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)信息(xi)。除涉密等(deng)不(bu)適宜公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)(kai)(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)的特殊崗位(wei)外，堅持公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)(kai)(kai)、平等(deng)、競爭、擇優(you)的原則，普遍實行公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)(kai)(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)，擴(kuo)大選人(ren)用人(ren)范圍，切實做(zuo)到信息(xi)公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)(kai)(kai)、過程(cheng)公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)(kai)(kai)、結果(guo)公(gong)(gong)(gong)開(kai)(kai)(kai)(kai)。

扶持創業大學生

23.政策優惠人群。省(sheng)內(nei)普通(tong)高等學(xue)(xue)(xue)校(xiao)全日(ri)制在校(xiao)大學(xue)(xue)(xue)生和畢(bi)業(ye)(ye)5年內(nei)、處于登記失業(ye)(ye)狀態的普通(tong)高等學(xue)(xue)(xue)校(xiao)全日(ri)制畢(bi)業(ye)(ye)生（含(han)國家承(cheng)認學(xue)(xue)(xue)歷的留學(xue)(xue)(xue)回國人員(yuan)）。服(fu)(fu)務(wu)基(ji)層項目的大學(xue)(xue)(xue)生同等享(xiang)受(shou)大學(xue)(xue)(xue)生創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)培訓補貼和創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)補貼。大學(xue)(xue)(xue)生村(cun)官(guan)、服(fu)(fu)務(wu)期滿“三支一(yi)扶”人員(yuan)可按規定(ding)享(xiang)受(shou)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)擔保貸款政策。省(sheng)內(nei)高校(xiao)就讀的港澳(ao)臺(tai)學(xue)(xue)(xue)生，以及畢(bi)業(ye)(ye)5年內(nei)、國家承(cheng)認學(xue)(xue)(xue)歷、在川(chuan)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)的港澳(ao)臺(tai)大學(xue)(xue)(xue)生，同等享(xiang)受(shou)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)扶持政策。

24.經營專業培訓政府補貼。大學生可(ke)在(zai)(zai)常住地(di)（在(zai)(zai)校(xiao)生可(ke)在(zai)(zai)就讀高(gao)校(xiao)）參加創(chuang)業(ye)培(pei)訓(xun)并取得培(pei)訓(xun)合格證的(de)，可(ke)享受培(pei)訓(xun)補(bu)貼(tie)。在(zai)(zai)校(xiao)大學生可(ke)以利用周末、節假日和晚自習等時間，在(zai)(zai)40天(tian)內完(wan)成規定的(de)培(pei)訓(xun)內容。

25.再就業補助金。對大(da)學生創(chuang)(chuang)業實體和創(chuang)(chuang)業項目(mu)，給予1萬(wan)元補貼。領辦多個(ge)創(chuang)(chuang)業項目(mu)，最高不超過10萬(wan)元。創(chuang)(chuang)辦家庭農(nong)場和農(nong)民合作社達到財政項目(mu)扶持(chi)條(tiao)件的，優先納入支(zhi)持(chi)范(fan)圍。

26.科技信息多元化苗木補帖。采(cai)取“人才+項目”的(de)方(fang)式(shi)，對大學生創(chuang)新創(chuang)業(ye)給予(yu)支持，其(qi)中(zhong)，重點(dian)項目補助(zhu)10萬元/個(ge)，培育項目補助(zhu)2-5萬元/個(ge)。

27.省部級創業者比賽獲獎者活動開始的時候孵出補貼金。對省(sheng)級及以上相關部門(men)（單位）組織的創(chuang)(chuang)業(ye)大(da)(da)賽獲(huo)獎項(xiang)目，進入前期孵化(hua)，可享(xiang)受5—20萬(wan)元的補(bu)助(zhu)。對參加“創(chuang)(chuang)客中國(guo)”四川(chuan)省(sheng)中小(xiao)企業(ye)創(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)業(ye)大(da)(da)賽暨“創(chuang)(chuang)客天府”創(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)業(ye)大(da)(da)賽的獲(huo)獎項(xiang)目，除獲(huo)得相應資金外，同時享(xiang)受“投貸服”聯動機制等幫(bang)扶(fu)措施。

28.創業人積極引導工作贈送。大(da)學(xue)生創(chuang)業(ye)實體吸納就業(ye)并按規(gui)定繳納社會保險(xian)費的，可向創(chuang)業(ye)所在地(di)公共(gong)就業(ye)服務機構申請一次性獎勵(li)。招(zhao)用(yong)3人(ren)（含(han)3人(ren)）以下的按每(mei)人(ren)2000元給予(yu)獎勵(li)，招(zhao)用(yong)3人(ren)以上的每(mei)增加1人(ren)給予(yu)3000元獎勵(li)，總額最(zui)高不超過10萬(wan)元。

29.草根創業擔保人申請貸款貼息。大學生(sheng)創業(ye)可申請貸(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)額度(du)最高不(bu)超過(guo)20萬元、貸(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)期(qi)限(xian)最長不(bu)超過(guo)3年(nian)的(de)創業(ye)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)。自2020年(nian)4月15日(ri)起，新發(fa)(fa)放(fang)創業(ye)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)利(li)(li)率應適(shi)當下(xia)降，具(ju)體標準為:貧(pin)困(kun)地區(qu)(qu)(qu)(含國(guo)(guo)家(jia)扶貧(pin)開發(fa)(fa)工作重點縣、全(quan)(quan)國(guo)(guo)14個(ge)集中連片特殊(shu)困(kun)難(nan)地區(qu)(qu)(qu))貸(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)利(li)(li)率上限(xian)不(bu)得比貸(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)市場報(bao)價(jia)利(li)(li)率高2.5個(ge)百(bai)分(fen)點，其(qi)余地區(qu)(qu)(qu)貸(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)利(li)(li)率上限(xian)不(bu)得比貸(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)市場報(bao)價(jia)利(li)(li)率高1.5個(ge)百(bai)分(fen)點。對(dui)非貧(pin)困(kun)地區(qu)(qu)(qu)符合條(tiao)件的(de)個(ge)人(ren)(ren)創業(ye)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)執行差異化的(de)貼(tie)息政(zheng)策;對(dui)貧(pin)困(kun)地區(qu)(qu)(qu)2021年(nian)1月1日(ri)前發(fa)(fa)放(fang)的(de)符合條(tiao)件的(de)個(ge)人(ren)(ren)創業(ye)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)，由(you)各(ge)級(ji)財(cai)政(zheng)部(bu)門(men)(men)在貸(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)期(qi)限(xian)內給予全(quan)(quan)額貼(tie)息，2021年(nian)1月1日(ri)起新發(fa)(fa)放(fang)的(de)個(ge)人(ren)(ren)創業(ye)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)，貸(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)市場報(bao)價(jia)利(li)(li)率扣減1.5個(ge)百(bai)分(fen)點的(de)利(li)(li)息，由(you)借款(kuan)(kuan)(kuan)人(ren)(ren)承擔(dan)(dan)，剩余部(bu)分(fen)由(you)財(cai)政(zheng)部(bu)門(men)(men)給予貼(tie)息，各(ge)級(ji)財(cai)政(zheng)具(ju)體分(fen)擔(dan)(dan)比例(li)均與非貧(pin)困(kun)地區(qu)(qu)(qu)一致。

30.中國青年加盟批貸。創業大學生可向創業所(suo)在地市（州）團委申請額度不超過(guo)10萬元、期限不超過(guo)3年(nian)(nian)的免(mian)息、免(mian)擔保(bao)青年(nian)(nian)創業基金貸款，并配(pei)備一(yi)(yi)名志(zhi)愿者導(dao)師“一(yi)(yi)對一(yi)(yi)”幫(bang)扶。在蓉在校(xiao)大學生創業，可向省大學生創新創業活動中心(xin)申請。

31.眾創增強培順。對(dui)創(chuang)辦企業(ye)或從事(shi)個(ge)體經(jing)營的(de)大(da)學生(sheng)(sheng)(sheng)，以及(ji)在大(da)學生(sheng)(sheng)(sheng)創(chuang)新創(chuang)業(ye)園區（孵化基(ji)地）內(nei)有創(chuang)業(ye)項目(mu)的(de)大(da)學生(sheng)(sheng)(sheng)，每年組織(zhi)一(yi)定(ding)數量的(de)人員免費參加(jia)全省(sheng)“我能飛(fei)”大(da)學生(sheng)(sheng)(sheng)成(cheng)功創(chuang)業(ye)者提升培訓。

32.高素養農村人塑造。在項目區域內，將(jiang)符合(he)政策條件的(de)從事(shi)農業(ye)就業(ye)創業(ye)的(de)大(da)學生納入(ru)高素質(zhi)農民(min)培育計劃(hua)。

33.附加費減征。自(zi)(zi)2019年(nian)(nian)1月1日(ri)至(zhi)2021年(nian)(nian)12月31日(ri)，在(zai)人(ren)(ren)力資源社會保障部門公(gong)共就業(ye)(ye)(ye)服務機構登(deng)記失業(ye)(ye)(ye)半年(nian)(nian)以上且持(chi)《就業(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)證(zheng)》(注(zhu)明(ming)“自(zi)(zi)主(zhu)創業(ye)(ye)(ye)稅(shui)收政(zheng)策(ce)(ce)”或“畢業(ye)(ye)(ye)年(nian)(nian)度(du)內自(zi)(zi)主(zhu)創業(ye)(ye)(ye)稅(shui)收政(zheng)策(ce)(ce)”)或《就業(ye)(ye)(ye)失業(ye)(ye)(ye)登(deng)記證(zheng)》(注(zhu)明(ming)“自(zi)(zi)主(zhu)創業(ye)(ye)(ye)稅(shui)收政(zheng)策(ce)(ce)”)的(de)高校畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)人(ren)(ren)員，從事(shi)個體(ti)經營的(de)，自(zi)(zi)辦理(li)個體(ti)工商戶登(deng)記當(dang)月起(qi)，在(zai)3年(nian)(nian)(36個月，下同)內按每戶每年(nian)(nian)14400元為限額依次扣減其當(dang)年(nian)(nian)實際應繳納的(de)增值稅(shui)、城市維(wei)護(hu)建設稅(shui)、教(jiao)育費(fei)附(fu)加(jia)(jia)、地(di)方教(jiao)育附(fu)加(jia)(jia)和個人(ren)(ren)所得(de)稅(shui)。納稅(shui)人(ren)(ren)在(zai)2021年(nian)(nian)12月31日(ri)未享受(shou)滿(man)3年(nian)(nian)的(de)，可繼續享受(shou)至(zhi)3年(nian)(nian)期滿(man)為止。

扶持創業服務平臺和創業指導專家

34.特色化餐飲創業工作品臺補助費。對評(ping)定為省(sheng)級大學生(sheng)(sheng)創(chuang)新(xin)創(chuang)業(ye)(ye)園(yuan)區(qu)(qu)(qu)（孵化基(ji)地(di)）的(de)，由所在(zai)地(di)人(ren)社(she)部(bu)門給予(yu)30萬元補助(zhu)(zhu)；對每(mei)年(nian)復核合格的(de)省(sheng)級大學生(sheng)(sheng)創(chuang)新(xin)創(chuang)業(ye)(ye)園(yuan)區(qu)(qu)(qu)（孵化基(ji)地(di)），由所在(zai)地(di)人(ren)社(she)部(bu)門給予(yu)15萬元補助(zhu)(zhu)。支持民族(zu)地(di)區(qu)(qu)(qu)依托(tuo)“飛地(di)”產業(ye)(ye)園(yuan)區(qu)(qu)(qu)建(jian)設大學生(sheng)(sheng)創(chuang)新(xin)創(chuang)業(ye)(ye)園(yuan)區(qu)(qu)(qu)（孵化基(ji)地(di)）。被人(ren)社(she)部(bu)認定為全國創(chuang)業(ye)(ye)孵化示(shi)范基(ji)地(di)的(de)，由所在(zai)地(di)人(ren)社(she)部(bu)門參照省(sheng)級大學生(sheng)(sheng)創(chuang)新(xin)創(chuang)業(ye)(ye)園(yuan)區(qu)(qu)(qu)（孵化基(ji)地(di)）的(de)補助(zhu)(zhu)標準，給予(yu)補助(zhu)(zhu)。

35.經營訪談提綱補肋。縣級以上人社部門認定的創業(ye)專家、顧(gu)問(wen)，為(wei)大(da)學生創業(ye)提(ti)供指(zhi)導(dao)服(fu)務的，給予(yu)一(yi)定補貼。

扶持創業服務活動

36.創業型項目補肋。縣級的左右人社團隊和地方級相關的團隊為減弱高校本科生公司責任意識，增長高校本科生公司作用，舉行的公司知識講座、評估、競賽、表彰先進、推廣等生活組織，可會給予公司生活組織補助。

綜合扶持政策

37.關閉戶口戶籍上限。農村戶(hu)籍(ji)、異(yi)地戶(hu)籍(ji)離校(xiao)未就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)高(gao)校(xiao)畢業(ye)(ye)生，可(ke)憑本人居民身份證(zheng)(zheng)、畢業(ye)(ye)證(zheng)(zheng)、居住(zhu)(zhu)(zhu)證(zheng)(zheng)（暫住(zhu)(zhu)(zhu)證(zheng)(zheng)），在常住(zhu)(zhu)(zhu)地公(gong)共就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)服務機(ji)構辦(ban)理失(shi)業(ye)(ye)登記，領取《就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)創業(ye)(ye)證(zheng)(zheng)》，享受相(xiang)關扶(fu)持(chi)政策。

38.還簡化體檢報告辦理手續。各高校可根(gen)據(ju)實(shi)際情況決定是否安(an)排畢業(ye)體檢(jian)(jian)(jian)(jian)，有條(tiao)件的(de)(de)(de)地方(fang)可建立入職定點體檢(jian)(jian)(jian)(jian)和(he)體檢(jian)(jian)(jian)(jian)結果互認機(ji)制。除國家和(he)我省有特別(bie)規定外(wai)，高校畢業(ye)生取得我省二(er)級以(yi)上醫(yi)療機(ji)構(gou)、3個月(yue)以(yi)內健康體檢(jian)(jian)(jian)(jian)證(zheng)明的(de)(de)(de)，用人單位或其主管部門、人事綜合(he)管理部門應予認可。超過3個月(yue)未到半年需重新(xin)體檢(jian)(jian)(jian)(jian)的(de)(de)(de)，無需再(zai)做X線(xian)檢(jian)(jian)(jian)(jian)查(cha)，盡量避免重復體檢(jian)(jian)(jian)(jian)。

39.體會通用擇業投資工作。公(gong)(gong)共(gong)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)人(ren)才服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)機構(gou)為大學生(sheng)(sheng)(sheng)提供免(mian)費的(de)(de)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)失業(ye)(ye)(ye)(ye)登記、職業(ye)(ye)(ye)(ye)指導、職業(ye)(ye)(ye)(ye)介(jie)紹(shao)、就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)見習、人(ren)事檔案管理等公(gong)(gong)共(gong)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)，以及項目選擇、開(kai)業(ye)(ye)(ye)(ye)指導、投(tou)（融）資等公(gong)(gong)共(gong)創業(ye)(ye)(ye)(ye)服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)。對延(yan)遲離(li)校的(de)(de)應(ying)屆畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)，相(xiang)應(ying)延(yan)長報到接(jie)收(shou)、檔案轉遞、落戶辦(ban)理時限。離(li)校未就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)，可根據本人(ren)意(yi)愿，將戶口、檔案在學校保留2年或轉入(ru)生(sheng)(sheng)(sheng)源地公(gong)(gong)共(gong)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)人(ren)才服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)機構(gou)。各(ge)地將符合當(dang)地住房(fang)(fang)保障(zhang)條件的(de)(de)穩定(ding)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)大學生(sheng)(sheng)(sheng)納入(ru)住房(fang)(fang)保障(zhang)和住房(fang)(fang)公(gong)(gong)積金(jin)繳存范圍，支持使用住房(fang)(fang)公(gong)(gong)積金(jin)貸款購房(fang)(fang)。

40.就業的創業型訪談提綱體育教師小隊建筑。建(jian)(jian)設職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)化、專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)化、專(zhuan)(zhuan)家化的(de)就(jiu)業(ye)(ye)創業(ye)(ye)指導(dao)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)隊伍，建(jian)(jian)立(li)相關(guan)專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)教(jiao)(jiao)師(shi)(shi)、創新創業(ye)(ye)教(jiao)(jiao)育專(zhuan)(zhuan)職(zhi)(zhi)教(jiao)(jiao)師(shi)(shi)每2年至(zhi)少2個月(yue)到行(xing)業(ye)(ye)企業(ye)(ye)掛職(zhi)(zhi)鍛煉制度。高(gao)等(deng)學(xue)校(xiao)、園區對作(zuo)(zuo)出(chu)貢(gong)獻的(de)導(dao)師(shi)(shi)，在(zai)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)量認定、職(zhi)(zhi)稱(cheng)評定、待遇(yu)報酬等(deng)方面給(gei)與激(ji)勵，支持就(jiu)業(ye)(ye)創業(ye)(ye)指導(dao)教(jiao)(jiao)師(shi)(shi)到機(ji)(ji)關(guan)、企事(shi)業(ye)(ye)單位實踐，建(jian)(jian)立(li)完善符合職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)指導(dao)教(jiao)(jiao)師(shi)(shi)特點(dian)的(de)職(zhi)(zhi)稱(cheng)評價標準，同等(deng)條件下優先評審職(zhi)(zhi)稱(cheng)。專(zhuan)(zhuan)職(zhi)(zhi)就(jiu)業(ye)(ye)指導(dao)教(jiao)(jiao)師(shi)(shi)和專(zhuan)(zhuan)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)人員，與應屆畢業(ye)(ye)生(sheng)的(de)比例原則上不(bu)低(di)于1:500。鼓勵機(ji)(ji)關(guan)、企事(shi)業(ye)(ye)單位相關(guan)人員兼任高(gao)校(xiao)就(jiu)業(ye)(ye)創業(ye)(ye)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)義務輔導(dao)員。

41.學時標準化管理。高(gao)校將就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)課程(cheng)列入必修(xiu)課或(huo)必選課，納入學(xue)分(fen)管理。建立(li)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)檔案和成績(ji)單，實施彈性學(xue)制(zhi)、保留學(xue)籍休學(xue)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)等具體措(cuo)施，優先支持參與創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的學(xue)生(sheng)轉入相關專業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)學(xue)習(xi)。設(she)置合(he)理的創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)學(xue)分(fen)，建立(li)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)學(xue)分(fen)積累與轉換制(zhi)度，設(she)立(li)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)獎(jiang)學(xue)金。創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)經歷可作為(wei)實習(xi)經歷，并可折算為(wei)實習(xi)學(xue)分(fen)。在符合(he)學(xue)位論文(wen)規范要求的前提下，允許本科生(sheng)用創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)成果申請學(xue)位論文(wen)答辯。